Dacia si Ford au nevoie de forta de munca pentru a-si duce la capat obiectivele si comenzile.
Anul acesta a debutat cu mult mai bine decât anteriorul în ceea ce priveşte locurile de muncă vacante, industria auto situându-se pe primele locuri când vine vorba de recrutare.
Fie că vorbim despre cei doi mari producători de autorurisme de pe piaţa autohtonă, Dacia-Renault şi Ford, fie despre producătorii de componente auto pentru companii din afară ca Volvo, Mazda, Volkswagen sau Opel, site-urile de recrutare pun la dispoziţia celor interesaţi sute de anunţuri de angajare în acest domeniu.
Dacia, de exemplu, a scos la concurs mai multe posturi la uzina de la Mioveni. Producătorul autohton de automobile vrea să angajeze specialişti în mentenanţă, sculeri matriţeri sau specialişti în turnare sub presiune.
Candidaţii trebuie să fi absolvit studii superioare tehnice şi să aibă cunoştinţe de construcţie şi de funcţionare a maşinilor, de desen tehnic şi de proiectare.
Pentru a avea şanse de angajare, solicitanţii trebuie să aibă o experienţă de minimum trei ani în domeniu şi să cunoască limbile franceză şi engleză.